Einde inhoudsopgave
RvdW 2010, 744
Verzoeker raakt arbeidsongeschikt tengevolge van een arbeidsongeval. In schadevergoedingsprocedure tegen werkgever wordt hij bijgestaan door een advocate. De verzoeker beschuldigt zijn advocate ervan dat zij in zijn nadeel gehandeld heeft teneinde de werkgever te bevoordelen. De beschuldigingen zijn geuit in brieven aan o.m. de balie, en refereren aan concrete feiten en aan het professionele en ethische gedrag van de advocate. De strafrechter stelt vast dat de advocate in overeenstemming met beroepsnormen heeft gehandeld en dat verzoeker bewust feiten heeft aangevoerd die allemaal leugenachtig waren.
EHRM 21-01-2010, ECLI:NL:XX:2010:BM8484 (Rukaj/Griekenland)
- Instantie
Europees Hof voor de Rechten van de Mens (Grote kamer)
- Datum
21 januari 2010
- Magistraten
N. Vajić, C. Rozakis, A. Kovler, K. Hajiyev, D. Spielmann, G. Malinverni, G. Nicolaou
- Zaaknummer
2179/08
- LJN
BM8484
- Roepnaam
Rukaj/Griekenland
- Vakgebied(en)
Internationaal publiekrecht / Mensenrechten
Informatierecht (V)
Personeelsaangelegenheden / Instroom en uitstroom van personeel
Arbeidsrecht / Arbeidsomstandigheden en beroepsschade
Internationaal belastingrecht / Algemeen
- Brondocumenten
ECLI:NL:XX:2010:BM8484, Uitspraak, Europees Hof voor de Rechten van de Mens (Grote kamer), 21‑01‑2010
- Wetingang
Essentie
Rukaj tegen Griekenland.
Verzoeker raakt arbeidsongeschikt tengevolge van een arbeidsongeval. In schadevergoedingsprocedure tegen werkgever wordt hij bijgestaan door een advocate. De verzoeker beschuldigt zijn advocate ervan dat zij in zijn nadeel gehandeld heeft teneinde de werkgever te bevoordelen. De beschuldigingen zijn geuit in brieven aan o.m. de balie, en refereren aan concrete feiten en aan het professionele en ethische gedrag van de advocate. De strafrechter stelt vast dat de advocate in overeenstemming met beroepsnormen heeft gehandeld en dat verzoeker bewust feiten heeft aangevoerd die allemaal leugenachtig waren.
EHRM: Een strafrechtelijke veroordeling wegens belediging is op zich zelf genomen ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.