RvdW 2018/784:Arbeidsrecht. Wwz. Ontbinding arbeidsovereenkomst op voet art. 7:669 lid 3 onder d BW (ongeschiktheid werknemer). Toepasselijkheid wettelijke bewijsregels; toelaten tot leveren tegenbewijs.

RvdW 2018/784

Arbeidsrecht. Wwz. Ontbinding arbeidsovereenkomst op voet art. 7:669 lid 3 onder d BW (ongeschiktheid werknemer). Toepasselijkheid wettelijke bewijsregels; toelaten tot leveren tegenbewijs.

Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.

Essentie

Arbeidsrecht. Wwz. Ontbinding arbeidsovereenkomst op voet art. 7:669 lid 3 onder d BW (ongeschiktheid werknemer). Toepasselijkheid wettelijke bewijsregels; toelaten tot leveren tegenbewijs.

De wettelijke bewijsregels zijn van overeenkomstige toepassing in procedures strekkende tot ontbinding van een arbeidsovereenkomst. De werkgever moet feiten en omstandigheden die hij aan zijn ontbindingsverzoek ten grondslag heeft gelegd, bij voldoende gemotiveerde betwisting door de werknemer, bewijzen. De werknemer die bewijs heeft aangeboden van door hem aangevoerde feiten en omstandigheden die zich lenen voor bewijslevering en tot een ander oordeel kunnen leiden, moet tot levering van dat tegenbewijs worden toegelaten.

Samenvatting

De kantonrechter heeft ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.

Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.