RvdW 2015/199
Publieke sector. Waarneming van vacante en beschikbare posten in afwachting van de afronding van vergelijkende onderzoeken. Maatregelen ter voorkoming van misbruik van opeenvolgende arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd. Verbod van omzetting in een arbeidsverhouding voor onbepaalde tijd.
- Instantie
Hof van Justitie van de Europese Unie
- Datum
26 november 2014
- Magistraten
M. Ilešič, A. Ó Caoimh, C. Toader, E. Jarašiūnas, C.G. Fernlund
- Zaaknummer
C-22/13
C-61/13
C-62/13
C-63/13
C-418/13
- Conclusie
A-G M. Szpunar
- Roepnaam
Raffaella Mascolo e.a./Ministero dell'Istruzione e.a.
- Folio weergave
- Vakgebied(en)
EU-recht (V)
- Brondocumenten
ECLI:EU:C:2014:2401, Uitspraak, Hof van Justitie van de Europese Unie, 26‑11‑2014
ECLI:EU:C:2014:2103, Conclusie, Hof van Justitie van de Europese Unie (Advocaat-Generaal), 17‑07‑2014
Essentie
Raffaella Mascolo e.a. tegen Ministero dell’Istruzione e.a.
Fortuna Russo tegen Comune di Napoli
en Carla Napolitano e.a. tegen Ministero dell’Istruzione
Uitleg van de clausules 4 en 5, punt 1, van de op 18 maart 1999 gesloten raamovereenkomst inzake arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd, die als bijlage is gevoegd bij Richtlijn 1999/70/EG van de Raad van 28 juni 1999 betreffende de door het EVV, de UNICE en het CEEP gesloten raamovereenkomst inzake arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd.
Publieke sector. Waarneming van vacante en beschikbare posten in afwachting van de afronding van vergelijkende onderzoeken. Maatregelen ter voorkoming van ...