RvdW 2016/12
Art. 81 lid 1 RO. Arbeidsrecht. Overtreding relatiebeding voorafgaand aan einde arbeidsovereenkomst?
- Instantie
Hoge Raad (Civiele kamer)
- Datum
27 november 2015
- Magistraten
Mrs. A.M.J. van Buchem-Spapens, G. Snijders, V. van den Brink
- Zaaknummer
14/04902
- Conclusie
A-G mr. G.R.B. van Peursem.
- Folio weergave
- Vakgebied(en)
Civiel recht algemeen (V)
- Brondocumenten
ECLI:NL:HR:2015:3401, Uitspraak, Hoge Raad (Civiele kamer), 27‑11‑2015
ECLI:NL:PHR:2015:2089, Conclusie, Hoge Raad (Advocaat-Generaal), 02‑10‑2015
Essentie
Art. 81 lid 1 RO. Arbeidsrecht. Overtreding relatiebeding voorafgaand aan einde arbeidsovereenkomst?
Partij(en)
Verzoekster tot cassatie, adv.: mr. J.P. Heering,
tegen
Verweerder in cassatie, adv.: mr. S.F. Sagel.
Conclusie
Conclusie A-G mr. G.R.B. van Peursem:
In cassatie gaat het alleen nog om de vraag of [verweerder] het relatiebeding in zijn arbeidsovereenkomst met [verzoekster] heeft overtreden door tijdens zijn op non-actiefstelling na zelf genomen ontslag, maar een paar dagen voor afloop van het dienstverband, een LinkedIn-bericht uit te laten gaan aan zijn ‘connections’ (onder wie drie bestaande relaties van [verzoekster]) met de portee dat hij een nieuwe baan ...