Richtlijn 2010/41/EU betreffende de toepassing van het beginsel van gelijke behandeling van zelfstandig werkzame mannen en vrouwen en tot intrekking van Richtlijn 86/613/EEG van de Raad
Einde inhoudsopgave
Richtlijn 2010/41/EU betreffende de toepassing van het beginsel van gelijke behandeling van zelfstandig werkzame mannen en vrouwen en tot intrekking van Richtlijn 86/613/EEG van de Raad:artikel 12
Richtlijn 2010/41/EU betreffende de toepassing van het beginsel van gelijke behandeling van zelfstandig werkzame mannen en vrouwen en tot intrekking van Richtlijn 86/613/EEG van de Raad
Artikel 12 Gendermainstreaming
Geldend
Documentgegevens:
Geldend vanaf 04-08-2010
- Bronpublicatie:
07-07-2010, PbEU 2010, L 180 (uitgifte: 15-07-2010, regelingnummer: 2010/41/EU)
- Inwerkingtreding
04-08-2010
- Bronpublicatie inwerkingtreding:
07-07-2010, PbEU 2010, L 180 (uitgifte: 15-07-2010, regelingnummer: 2010/41/EU)
- Vakgebied(en)
Arbeidsrecht / Arbeidsmarktbeleid en -bemiddeling
De lidstaten houden daadwerkelijk rekening met de doelstelling van gelijkheid van mannen en vrouwen bij de opstelling en uitvoering van wettelijke en bestuursrechtelijke bepalingen, beleidsmaatregelen en activiteiten op de in deze richtlijn bedoelde gebieden.
Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.