TRA 2017/73
Goed werkgeverschap en de mogelijkheid van de werkgever om op te komen voor belangen van werknemers
HR 31-03-2017, ECLI:NL:HR:2017:569, m.nt. mr. J.N. Stamhuis
- Instantie
Hoge Raad (Civiele kamer)
- Datum
31 maart 2017
- Zaaknummer
16/02639
- Noot
mr. J.N. Stamhuis
- Folio weergave
- Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.
- JCDI
JCDI:ADS253267:1
- Vakgebied(en)
Arbeidsrecht / Algemeen
Vermogensrecht / Rechtshandelingen
- Brondocumenten
ECLI:NL:HR:2017:569, Uitspraak, Hoge Raad (Civiele kamer), 31‑03‑2017
ECLI:NL:PHR:2017:19, Conclusie, Hoge Raad (Advocaat-Generaal), 13‑01‑2017
Beroepschrift, Hoge Raad, 03‑05‑2016
- Wetingang
Art. 7:611 BW
Essentie
Goed werkgeverschap en de mogelijkheid van de werkgever om op te komen voor belangen van werknemers
Uitspraak
Feiten
Stichting Restschuld Eerlijk Delen (hierna “RED”) is een stichting die opkomt voor mensen die door toedoen van hun bank in de problemen zijn geraakt, met name door restschulden.
In maart 2015 is in opdracht van RED het boek ‘De Verpanding’ (hierna: het boek) uitgegeven.
Het boek draagt de ondertitel: “Hoe de Rabobank op de kunst van haar klanten jaagt – Kunst verdwijnt waar Rabo verschijnt”.
In het boek worden de zaken van ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.