Verordening (EU) 2019/126 tot oprichting van het Europees Agentschap voor de veiligheid en de gezondheid op het werk (EU-OSHA) en tot intrekking van Verordening (EG) nr. 2062/94 van de Raad:Artikel 32 Overgangsbepalingen in verband met de raad van bestuur

Verordening (EU) 2019/126 tot oprichting van het Europees Agentschap voor de veiligheid en de gezondheid op het werk (EU-OSHA) en tot intrekking van Verordening (EG) nr. 2062/94 van de Raad

Artikel 32 Overgangsbepalingen in verband met de raad van bestuur

Geldend

Documentgegevens:

Geldend vanaf 20-02-2019

Bronpublicatie:: 16-01-2019, PbEU 2019, L 30 (uitgifte: 31-01-2019, regelingnummer: 2019/126)
Inwerkingtreding: 20-02-2019
Bronpublicatie inwerkingtreding:: 16-01-2019, PbEU 2019, L 30 (uitgifte: 31-01-2019, regelingnummer: 2019/126)
Vakgebied(en): Arbeidsrecht / Arbeidsomstandigheden en beroepsschade
EU-recht / Instituties

De leden van de op grond van artikel 8 van Verordening (EG) nr. 2062/94 opgerichte raad van bestuur blijven in functie en oefenen de functies van de in artikel 5 van deze verordening bedoelde raad van bestuur uit tot de benoeming van de leden van de raad van bestuur en van de onafhankelijke deskundige krachtens artikel 4, lid 1, van deze verordening.