NJB 2016/448
Ontslag op staande voet. Ontslagbrief. Strafrechtelijke begrippen. Een autoverkoper wordt op staande voet ontslagen, volgens de ontslagbrief wegens ‘diefstal van bedrijfseigendommen’. Volgens de werkgever is bedoeld: wegens gebruik zonder toestemming van een zakelijke tankpas voor twee privétankbeurten. HR: Een in een ontslagbrief vermelde opzeggingsgrond dient mede te worden uitgelegd in het licht van de omstandigheden van het geval. Dit is niet principieel anders indien in de ontslagbrief enkel strafrechtelijke begrippen worden gehanteerd. De aan het middel ten grondslag liggende stelling dat het enkel hanteren van strafrechtelijke begrippen in de ontslagbrief tot gevolg heeft dat de werkgever in beginsel alle bestanddelen van de strafrechtelijke delictsomschrijving moet bewijzen, gaat voor het onderhavige geval niet op
HR 19-02-2016, ECLI:NL:HR:2016:290
- Instantie
Hoge Raad (Civiele kamer)
- Datum
19 februari 2016
- Magistraten
Mrs. E.J. Numann, C.A. Streefkerk, A.H.T. Heisterkamp, G. Snijders, G. de Groot
- Zaaknummer
14/05316
- Folio weergave
- Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.
- Vakgebied(en)
Materieel strafrecht / Delicten Wetboek van Strafrecht
Arbeidsrecht / Algemeen
Arbeidsrecht / Arbeidsovereenkomstenrecht
Verbintenissenrecht / Algemeen
Arbeidsrecht / Einde arbeidsovereenkomst
- Brondocumenten
ECLI:NL:HR:2016:290, Uitspraak, Hoge Raad (Civiele kamer), 19‑02‑2016
ECLI:NL:PHR:2015:2283, Conclusie, Hoge Raad (Advocaat-Generaal), 13‑11‑2015
Beroepschrift, Hoge Raad, 01‑10‑2014
- Wetingang
(BW art. 7:677 lid 1)
Essentie
Ontslag op staande voet. Ontslagbrief. Strafrechtelijke begrippen. Een autoverkoper wordt op staande voet ontslagen, volgens de ontslagbrief wegens ‘diefstal van bedrijfseigendommen’. Volgens de werkgever is bedoeld: wegens gebruik zonder toestemming van een zakelijke tankpas voor twee privétankbeurten. HR: Een in een ontslagbrief vermelde opzeggingsgrond dient mede te worden uitgelegd in het licht van de omstandigheden van het geval. Dit is niet principieel anders indien in de ontslagbrief enkel strafrechtelijke begrippen worden gehanteerd. De aan het middel ten grondslag liggende stelling dat het enkel hanteren van strafrechtelijke begrippen in de ontslagbrief tot gevolg heeft dat de werkgever in beginsel alle ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.