RAR 2016/161
Billijke vergoeding. Herstel arbeidsovereenkomst. Hoe moet de billijke vergoeding worden berekend nu het hof niet oordeelt tot een verplicht herstel van de arbeidsovereenkomst?
- Instantie
Hof 's-Hertogenbosch
- Datum
23 juni 2016
- Magistraten
Mrs. M. van Ham, M.J.H.A. Venner-Lijten, P.P.M. Rousseau
- Zaaknummer
200 181 264_01
- Folio weergave
- JCDI
JCDI:ADS924702:1
- Vakgebied(en)
Arbeidsrecht / Einde arbeidsovereenkomst
- Brondocumenten
ECLI:NL:GHSHE:2016:2512, Uitspraak, Hof 's-Hertogenbosch, 23‑06‑2016
ECLI:NL:GHSHE:2016:1093, Uitspraak, Hof 's-Hertogenbosch, 24‑03‑2016
- Wetingang
Art. 7:669 lid 4, 7:681 lid 1 onderdeel a, 7:683 lid 3 BW
Essentie
Billijke vergoeding. Opzegging arbeidsovereenkomst. Pensioenontslag. Herstel arbeidsovereenkomst.
Hoe moet de billijke vergoeding worden berekend nu het hof niet oordeelt tot een verplicht herstel van de arbeidsovereenkomst?
Samenvatting
In de arbeidsovereenkomst van de werkneemster is een pensioenontslagbeding opgenomen, waarin is bepaald dat de arbeidsovereenkomst van rechtswege eindigt bij het bereiken van de op dat moment geldende pensioengerechtigde leeftijd. Volgens de werkgever is ‘de pensioengerechtigde leeftijd’ de AOW-leeftijd van 65 jaar en 3 maanden, en is de arbeidsovereenkomst bij het bereiken van deze leeftijd van rechtswege geëindigd. De werkgever heeft de arbeidsovereenkomst op grond van art. 7:669 lid 4 BW ...