TRA 2020/35:Nogmaals de vraag of een maximeringsregeling in een sociaal plan de toets van gerechtvaardigde leeftijdsdiscriminatie kan doorstaan

TRA 2020/35

Nogmaals de vraag of een maximeringsregeling in een sociaal plan de toets van gerechtvaardigde leeftijdsdiscriminatie kan doorstaan

Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.

Essentie

Nogmaals de vraag of een maximeringsregeling in een sociaal plan de toets van gerechtvaardigde leeftijdsdiscriminatie kan doorstaan

Uitspraak

Feiten

ABN AMRO maakt bij reorganisaties al vele jaren gebruik van een mobiliteitsprogramma. In deze zaak was de basis daarvoor het Sociaal Plan CAO 2013-2015 (hierna: SP). Als alternatief voor deelneming aan het mobiliteitsprogramma kon een boventallige werknemer kiezen voor een stimuleringspremie. Als het mobiliteitsprogramma niet tot een andere baan leidde, werd een vergoeding aangeboden van 75% van de stimuleringspremie. In dat geval werd de stimuleringspremie afgetopt: de bruto stimuleringspremie was dan niet hoger dan het bruto salaris tot de ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.

Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.