TRA 2015/39
De vierde overeenkomst voor bepaalde tijd en de vaststellingsovereenkomst
HR 09-01-2015, ECLI:NL:HR:2015:39, m.nt. J.J.M. de Laat
- Instantie
Hoge Raad
- Datum
9 januari 2015
- Zaaknummer
13/05569
- Noot
J.J.M. de Laat
- Folio weergave
- Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.
- JCDI
JCDI:ADS253182:1
- Vakgebied(en)
Arbeidsrecht / Arbeidsovereenkomstenrecht
Verbintenissenrecht / Overeenkomst
Arbeidsrecht / Einde arbeidsovereenkomst
- Brondocumenten
ECLI:NL:HR:2015:39, Uitspraak, Hoge Raad, 09‑01‑2015
ECLI:NL:PHR:2014:1869, Conclusie, Hoge Raad (Advocaat-Generaal), 17‑10‑2014
Beroepschrift, Hoge Raad, 30‑10‑2013
Essentie
De vierde overeenkomst voor bepaalde tijd en de vaststellingsovereenkomst
Uitspraak
Feiten
De werknemer heeft drie arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd gesloten. Daarna is nog een vierde arbeidsovereenkomst gesloten met ingang van 18 februari 2011. In deze vierde arbeidsovereenkomst hebben werkgever en werknemer de volgende passage opgenomen: “partijen hebben betreffende deze arbeidsovereenkomst aanvullende afspraken gemaakt over de duur en beëindiging van de arbeidsovereenkomst. Zie bijlage (vaststellingsovereenkomst).” In deze vaststellingsovereenkomst staat dat partijen zijn overeengekomen dat de arbeidsovereenkomst per 18 februari 2011 zal worden verlengd op gelijke arbeidsvoorwaarden, zodat per die datum een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd is ontstaan. De werkgever heeft ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.