RAR 2024/43
Arbeidstijd. Moet een verplichte aanwezigheid van een kwartier voor aanvang dienst als arbeid en als arbeidstijd worden aangemerkt?
- Instantie
Rechtbank Noord-Holland
- Datum
29 november 2023
- Magistraten
Mr. M.M. Kruithof
- Zaaknummer
10390183 CV EXPL 23-1492
- Folio weergave
- JCDI
JCDI:ADS946298:1
- Vakgebied(en)
Arbeidsrecht / Arbeidsomstandigheden en beroepsschade
Arbeidsrecht / Arbeidsovereenkomstenrecht
- Brondocumenten
ECLI:NL:RBNHO:2023:12036, Uitspraak, Rechtbank Noord-Holland, 29‑11‑2023
- Wetingang
Art. 7:610 lid 1, 7:660 BW; art. 1:7 lid 1 onderdeel k Artw
Essentie
Arbeidstijd. Instructierecht werkgever.
Moet een verplichte aanwezigheid van een kwartier voor aanvang dienst als arbeid en als arbeidstijd worden aangemerkt?
Samenvatting
Werknemer heeft van 5 juni 2017 tot 1 juni 2022 als uitzendkracht voor AFS gewerkt. Hij is gedurende de looptijd ter beschikking gesteld bij de afdeling BOS van Schiphol Nederland B.V. als bagage-afhandelaar. Omdat werknemer zijn werk achter de douane op Schiphol verrichtte had hij een zogenoemde Schipholpas in zijn bezit. Hij moest zich steeds vijftien minuten voor de start van zijn dienst fysiek melden bij de BOS-Coördinatie achter de douane. Deze afspraak is ook neergelegd in een ...