NJB 2020/1059:Arbeidsovereenkomst. Re-integratieverplichtingen. Loondoorbetaling tijdens ziekte. Opschorting. Een tandartsassistente breekt haar pols. De bedrijfsarts acht haar in staat om gangbare arbeid te verrichten voor vier uur per dag. De werkgever roept haar op om op het werk te verschijnen om de mogelijkheden van re-integratie te bespreken. De tandartsassistente geeft te kennen dat zij hervatting van het werk afhankelijk stelt van betaling van achterstallig salaris. Hoge Raad: De werknemer is in beginsel bevoegd de nakoming van re-integratieverplichtingen op te schorten als de werkgever niet voldoet aan zijn verbintenis tot loondoorbetaling tijdens ziekte, ook als deze door de werkgever niet nagekomen verbintenis ziet op reeds verstreken loonperioden