JAR 2014/176
Arbeidsongeschikte werknemer komt geen fundamenteel recht op ontslagbescherming toe Werknemer is arbeidsongeschikt geworden wegens ziekte. De Stichting Maasdelta Groep (MDG) heeft een ontbindingsverzoek ingediend, welke is toegewezen. Werknemer heeft hiertegen hoger beroep ingesteld waartegen MDG verweer heeft gevoerd. MDG heeft tevens gevorderd de beschikking van de kantonrechter alsnog uitvoerbaar bij voorraad te verklaren. Dit verzoek wordt afgewezen en ook het beroep van werknemer wordt door het Hof verworpen.
Hof Den Haag 21-01-2014, ECLI:NL:GHDHA:2014:79
- Instantie
Hof Den Haag
- Datum
21 januari 2014
- Magistraten
Mrs. J.M.T. van der Hoeven-Oud, R.S. van Coevorden, J.J. Trap
- Zaaknummer
200.133.516-01
- Vakgebied(en)
Arbeidsrecht / Algemeen
Burgerlijk procesrecht / Algemeen
Arbeidsrecht / Arbeidsomstandigheden en beroepsschade
Arbeidsrecht / Arbeidsovereenkomstenrecht
Sociale zekerheid arbeidsongeschiktheid / Algemeen
Verbintenissenrecht / Algemeen
Burgerlijk procesrecht / Hoger beroep
Arbeidsrecht / Einde arbeidsovereenkomst
- Brondocumenten
ECLI:NL:GHDHA:2014:79, Uitspraak, Hof Den Haag, 21‑01‑2014
- Wetingang
Art. 7:685 BW, art. 360 Rv
Essentie
Nadat werknemer ziek is geworden en bleek dat re-integratie in haar functie niet zou lukken, heeft MDG verzocht de arbeidsovereenkomst met werknemer te ontbinden wegens gewichtige redenen. Dit verzoek is toegewezen en de arbeidsovereenkomst is ontbonden. Werknemer heeft hiertegen beroep ingesteld en MDG heeft gevorderd de beschikking inhoudende de toewijzing van de ontbinding alsnog uitvoerbaar bij voorraad te verklaren.
Een appel van een ontbindingsbeschikking ex art. 7:685 BW komt geen schorsende werking toe. De uitvoerbaarheid bij voorraad dient immers de schorsende werking van het instellen van een in de wet voorzien rechtsmiddel te doorbreken. In ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.