JAR 2017/31
Belemmeringsverbod Waadi ook van toepassing op gedetacheerde ICT-medewerker.
Hof Den Haag 13-09-2016, ECLI:NL:GHDHA:2016:2591
- Instantie
Hof Den Haag
- Datum
13 september 2016
- Magistraten
Mrs. C.A. Joustra, S.R. Mellema, C.J. Frikkee
- Zaaknummer
200.173.245/01
- Vakgebied(en)
Arbeidsrecht / Arbeidsmarktbeleid en -bemiddeling
Arbeidsrecht (V)
- Brondocumenten
ECLI:NL:GHDHA:2016:2591, Uitspraak, Hof Den Haag, 13‑09‑2016
- Wetingang
Art. 9a Waadi
Essentie
Werknemer is voor onbepaalde tijd in dienst getreden bij SQL Integrator B.V. (SQL). Een concurrentie- en relatiebeding zijn tussen partijen overeengekomen. SQL heeft een overeenkomst met Centric gesloten op basis waarvan SQL de werknemer heeft gedetacheerd. Centric heeft op haar beurt de werknemer doorgeleend aan Sator. De werknemer vervulde bij Sator tijdelijk een bestaande vacature, waarbij hij verantwoording aflegde aan de leidinggevende van Sator. SQL en werknemer hebben de arbeidsovereenkomst met wederzijds goedvinden beëindigd per 31 december 2014. Geïntimeerde is kort hierop in dienst getreden bij Sator. SQL stelt dat geïntimeerde het concurrentie en relatiebeding heeft overtreden. De kantonrechter ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.