Het snijvlak bij re-integratie

Documentgegevens:

Mr. dr. G.A. Diebels, datum 09-01-2016

Datum: 09-01-2016
Auteur: Mr. dr. G.A. Diebels1
Folio weergave: Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.
JCDI: JCDI:ADS181027:1
Vakgebied(en): Arbeidsrecht / Algemeen
Sociale zekerheid arbeidsongeschiktheid / Re-integratie
Sociale zekerheid algemeen / Algemeen
Arbeidsrecht / Arbeidsovereenkomstenrecht
Wetingang: art. 7:658a BW; art. 65 en art. 88 WIA; art. 7:629 lid 12 BW

Bij re-integratie bestaat op belangrijke onderdelen een verschil in arbeidsrechtelijke en sociaalzekerheidsrechtelijke benadering. Re-integratie bij een andere werkgever komt bijvoorbeeld in het BW pas aan de orde als vaststaat dat interne mogelijkheden zijn uitgeput, terwijl het UWV soms verlangt dat interne en externe re-integratiesporen tegelijk worden bewandeld. Contractueel mag de werkgever vertrouwen op de advisering van de bedrijfsarts, maar in sociale zekerheid kan de werkgever zich niet achter hem ‘verschuilen’. Arbeidsrechtelijk is eerder sprake van een wijziging van passende naar bedongen arbeid dan sociaalzekerheidsrechtelijk, terwijl het UWV het veroorzaken van arbeidsongeschiktheid eerder dan een werkgever aan de werknemer ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.