RAR 2012/139
Ketenregeling. Wanneer is er sprake van opvolgend werkgeverschap als bedoeld in de ketenregeling?
Rb. Arnhem 26-06-2012, ECLI:NL:RBARN:2012:BW9944 (Royal Roofing Materials)
- Instantie
Rechtbank Arnhem
- Datum
26 juni 2012
- Magistraten
Mr. J.W.M. Tromp
- Zaaknummer
820161 \ VV EXPL 12-10080 \ 199\392
- LJN
BW9944
- Roepnaam
Royal Roofing Materials
- JCDI
JCDI:ADS911933:1
- Vakgebied(en)
Arbeidsrecht / Algemeen
Arbeidsrecht / Arbeidsovereenkomstenrecht
Verbintenissenrecht / Algemeen
Arbeidsrecht / Einde arbeidsovereenkomst
- Brondocumenten
ECLI:NL:RBARN:2012:BW9944, Uitspraak, Rechtbank Arnhem, 26‑06‑2012
- Wetingang
BW art. 7:667 lid 4 en lid 5, 668a
Essentie
Ketenregeling, Ragetlie-regel. Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd. Loonvordering.
Wanneer is er sprake van opvolgend werkgeverschap als bedoeld in de ketenregeling?
Samenvatting
Werknemer is sinds 1994 in dienst van CRH Bouwmaten B.V. (‘Bouwmaten’) op basis van een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. Werknemer treedt in 2011 in dienst bij een zustervennootschap van Bouwmaten, CRH Roofing Materials B.V. (‘Roofing Materials’), op basis van een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd. Voor indiensttreding bij Roofing Materials heeft werknemer zijn arbeidsovereenkomst met Bouwmaten opgezegd. Roofing Materials laat werknemer op enig moment weten de arbeidsovereenkomst niet te zullen verlengen en stelt dat deze van rechtswege eindigt op ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.