Richtlijn 2008/104/EG betreffende uitzendarbeid
Artikel 1 Toepassingsgebied
Geldend
Geldend vanaf 06-12-2008
- Bronpublicatie:
19-11-2008, PbEU 2008, L 327 (uitgifte: 05-12-2008, regelingnummer: 2008/104/EG)
- Inwerkingtreding
06-12-2008
- Bronpublicatie inwerkingtreding:
19-11-2008, PbEU 2008, L 327 (uitgifte: 05-12-2008, regelingnummer: 2008/104/EG)
- Vakgebied(en)
Arbeidsrecht / Medezeggenschapsrecht
Arbeidsrecht / Bijzondere onderwerpen arbeidsrecht
1.
Deze richtlijn is van toepassing op werknemers met een arbeidsovereenkomst of arbeidsverhouding met een uitzendbureau, die ter beschikking worden gesteld van inlenende ondernemingen om onder toezicht en leiding van genoemde ondernemingen tijdelijk te werken.
2.
Deze richtlijn is van toepassing op openbare en particuliere ondernemingen die uitzendbureaus of inlenende ondernemingen zijn en een economische activiteit uitoefenen, al dan niet met winstoogmerk.
3.
Na raadpleging van de sociale partners kunnen de lidstaten bepalen dat deze richtlijn niet van toepassing is op de arbeidsovereenkomsten of arbeidsbetrekkingen die tot stand zijn gekomen in het kader van een specifiek openbaar of door de overheid ondersteund opleidings-, inpassings- of herscholingsprogramma.