NJ 2010, 254
Verbod van discriminatie op grond van leeftijd. Nationale bepaling die voor aanwerving van ambtenaren voor aanstelling bij brandweer leeftijdsgrens van 30 jaar vaststelt. Begrip ‘wezenlijk en bepalend beroepsvereiste’.
HvJ EU 12-01-2010, ECLI:EU:C:2010:3, m.nt. M.R. Mok (Wolf/Stadt Frankfurt am Main)
- Instantie
Hof van Justitie van de Europese Unie
- Datum
12 januari 2010
- Magistraten
K. Lenaerts, E. Levits, P. Lindh, C.W.A. Timmermans, A. Rosas, P. Kūris, A. Borg Barthet, A. Ó Caoimh, L. Bay Larsen
- Zaaknummer
C-229/08
- Conclusie
A-G Y. Bot
- Noot
M.R. Mok
- LJN
BK9618
- Roepnaam
Wolf/Stadt Frankfurt am Main
- JCDI
JCDI:ADS161184:1
- Vakgebied(en)
Arbeidsrecht / Algemeen
Arbeidsrecht (V)
EU-recht (V)
- Brondocumenten
ECLI:EU:C:2010:3, Uitspraak, Hof van Justitie van de Europese Unie, 12‑01‑2010
- Wetingang
Richtlijn 2000/78/EG
Essentie
Verzoek om een prejudiciële beslissing, ingediend door het Verwaltungsgericht Frankfurt am Main bij beslissing van 21 april 2008.
Verbod van discriminatie op grond van leeftijd. Nationale bepaling die voor aanwerving van ambtenaren voor aanstelling bij brandweer leeftijdsgrens van 30 jaar vaststelt. Begrip ‘wezenlijk en bepalend beroepsvereiste’.
Samenvatting
Artikel 4, lid 1, van richtlijn 2000/78/EG van de Raad van 27 november 2000 tot instelling van een algemeen kader voor gelijke behandeling in arbeid en beroep moet aldus worden uitgelegd dat het zich niet verzet tegen een nationale regeling als die in het hoofdgeding, waarbij voor aanwerving voor ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.