TRA 2019/87
Houdt het onderkruipersverbod bij collectieve acties alleen in dat door de bestaakte werkgever niet van ingeleende arbeidskrachten gebruik mag worden gemaakt?
- Instantie
Hoge Raad (Civiele kamer)
- Datum
19 juli 2019
- Zaaknummer
18/01373
- Noot
Mr. dr. J.J.M. de Laat
- Folio weergave
- JCDI
JCDI:ADS86697:1
- Vakgebied(en)
Arbeidsrecht / Arbeidsmarktbeleid en -bemiddeling
Arbeidsrecht / Collectief arbeidsrecht
- Brondocumenten
ECLI:NL:HR:2019:1245, Uitspraak, Hoge Raad (Civiele kamer), 19‑07‑2019
ECLI:NL:PHR:2019:438, Conclusie, Hoge Raad (Advocaat-Generaal), 19‑04‑2019
Beroepschrift, Hoge Raad, 15‑06‑2018
Beroepschrift, Hoge Raad, 03‑04‑2018
- Wetingang
Art. 1 lid 1 onder d en art. 1 lid 3, aanhef en onder c, Waadi; art. 6 ESH; art. 1 sub 1 lid c WOR
Essentie
Houdt het onderkruipersverbod bij collectieve acties alleen in dat door de bestaakte werkgever niet van ingeleende arbeidskrachten gebruik mag worden gemaakt?
Uitspraak
Inleiding
EasyJet exploiteert een luchtvaartmaatschappij in het zogenoemde low-cost-segment van de markt. EasyJet is een Engelse vennootschap die het hoofdkantoor heeft op Airport London Luton. EasyJet heeft daarnaast vestigingen, ook wel “bases” genoemd, in diverse landen in Europa. Dat geldt ook voor Amsterdam, op Schiphol Airport. De base daar heet EasyJet airline company Holland. Alle Europese piloten (niet de Zwitserse) zijn in dienst van EasyJet en hebben een arbeidsovereenkomst met EasyJet. De Nederlandse piloten zijn door ...