Einde inhoudsopgave
Wet administratieve lastenverlichting en vereenvoudiging in socialeverzekeringswetten
Artikel IV Wijziging van de Ziektewet
Geldend
Geldend vanaf 01-01-2006
- Bronpublicatie:
24-06-2004, Stb. 2004, 311 (uitgifte: 08-07-2004, kamerstukken: 28219)
- Inwerkingtreding
01-01-2006
- Bronpublicatie inwerkingtreding:
18-10-2004, Stb. 2004, 548 (uitgifte: 01-01-2004, kamerstukken/regelingnummer: -)
- Vakgebied(en)
Sociale zekerheid algemeen / Algemeen
Bestuursrecht algemeen / Bijzondere onderwerpen bestuursrecht
De Ziektewet wordt als volgt gewijzigd:
- A.
Artikel 15 wordt vervangen door:
Artikel 15
1
Voor de berekening van het ziekengeld waarop op grond van deze wet recht bestaat wordt als dagloon beschouwd 1/261 deel van het loon dat de werknemer in de periode van één jaar, die eindigt op de laatste dag van het loonopgavetijdvak voorafgaande aan het loonopgavetijdvak waarin de ongeschiktheid tot werken is ingetreden, verdiende, doch ten hoogste het in artikel 9, eerste lid, van de Coördinatiewet Sociale Verzekering genoemde bedrag.
2
Bij of krachtens algemene maatregel van bestuur worden ten aanzien van de vaststelling en herziening van het dagloon, bedoeld in het eerste lid, nadere en zonodig afwijkende regels gesteld.
- B.
Artikel 16 komt te luiden:
Artikel 16
1
De daglonen worden herzien met ingang van de dag waarop en in de mate waarin het bedrag genoemd in artikel 8, eerste lid, onderdeel c, van de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag wordt herzien.
2
Onze Minister maakt in de Staatscourant bekend met ingang van welke dag en met welk percentage een herziening als bedoeld in het eerste lid plaatsvindt.
3
Op een beschikking als gevolg van een herziening van het dagloon op grond van dit artikel zijn de artikelen 3:41 en 3:45 van de Algemene wet bestuursrecht niet van toepassing.
- C.
Aan artikel 29 wordt een lid toegevoegd, luidende:
9
Het ziekengeld, bedoeld in het zesde lid, wordt vermeerderd met het bedrag dat gelijk is aan het in artikel 15, tweede lid, van de Ziekenfondswet, bedoelde deel van de procentuele premie, dat door de werkgever zou zijn verschuldigd indien de verzekerde verzekerd zou zijn op grond van artikel 3 van de Ziekenfondswet, indien de verzekerde:
- a.
voorafgaand aan de eerste dag van de ongeschiktheid tot werken een werkgeversbijdrage ontving strekkende tot betaling van premie van een door of voor de werknemer afgesloten particuliere of publiekrechtelijke ziektekostenverzekering; en
- b.
deze bijdrage, als gevolg zijn ongeschiktheid tot werken, heeft verloren;
- c.
niet verzekerd is op grond van de Ziekenfondswet.