RvdW 2003, 14:Arbitraal beding in CAO die in individuele arbeidsovereenkomst met niet gebonden werknemer van toepassing wordt verklaard.

RvdW 2003, 14

Arbitraal beding in CAO die in individuele arbeidsovereenkomst met niet gebonden werknemer van toepassing wordt verklaard.

Documentgegevens:

HR 17-01-2003, ECLI:NL:HR:2003:AF0136

Instantie: Hoge Raad (Civiele kamer)
Datum: 17 januari 2003
Magistraten: R. Herrmann, A.E.M. van der Putt-Lauwers, H.A.M. Aaftink, O. de Savornin Lohman, A. Hammerstein
Zaaknummer: C01/122HR
Conclusie: A-G Huydecoper
LJN: AF0136
Vakgebied(en): Burgerlijk procesrecht / Algemeen
Burgerlijk procesrecht / Arbitrage
Personen- en familierecht / Huwelijk, relaties en echtscheiding
Internationaal privaatrecht / Internationaal bevoegdheidsrecht
Arbeidsrecht / Collectief arbeidsrecht
Brondocumenten: ECLI:NL:PHR:2003:AF0136, Conclusie, Hoge Raad (Advocaat-Generaal), 17‑01‑2003
ECLI:NL:HR:2003:AF0136, Uitspraak, Hoge Raad (Civiele kamer), 17‑01‑2003
Wetingang: GW art. 17; Rv art. 4; Rv art. 9; Rv art. 1020; Rv art. 1021; WAVV art. 2; CAO art. 14

Essentie

Wanneer een werkgever en een niet gebonden werknemer als bedoeld in art. 14 Wet CAO overeenkomen dat een collectieve arbeidsovereenkomst waarin een arbitraal beding voorkomt op hun overeenkomst van toepassing zal zijn, gaat het arbitrale beding tussen hen gelden; een uitdrukkelijke verklaring van de werknemer is niet vereist.

Samenvatting

Thans verweerder in cassatie (hierna: de werknemer) is in 1960 in dienst getreden bij (een rechtsvoorgangster van) de bank. Hij is nimmer lid geweest van een vereniging die partij is/was bij de ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.