ArbeidsRecht 1996/45:Wilsgebrek en wilsdefect bij beëindiging van de arbeidsovereenkomst

ArbeidsRecht 1996/45

Wilsgebrek en wilsdefect bij beëindiging van de arbeidsovereenkomst

Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.

Oordelend in hoger beroep vernietigde de rechtbank te 's-Gravenhage onlangs een tussen werknemer en werkgever gesloten beëindigingsovereenkomst wegens misbruik van omstandigheden ( JAR 1996/71). Hieronder volgt een bespreking van dit vonnis en zal nader worden ingegaan op de doorwerking van bepalingen en beginselen van algemeen vermogensrecht in het arbeidsrecht met betrekking tot wil, verklaring, opgewekt vertrouwen en wilsgebreken bij beëindiging van de arbeidsovereenkomst.

Casus

Werkgever D.P. Pumps B.V. (hierna: 'DP') zegde, na verkregen toestemming van de Regionaal Directeur voor de Arbeidsvoorziening, de arbeidsovereenkomst met werknemer Garion op tegen 31 oktober 1993. Nog voor het dienstverband was beëindigd, ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.

Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.