AB 2013/231
Als een ambtenaar op andere gronden wordt ontslagen, moet een eventuele aanvullende ontslagvergoeding op basis van een vaste formule worden berekend.
CRvB 28-02-2013, ECLI:NL:CRVB:2013:BZ2044, m.nt. R. van Arkel
- Instantie
Centrale Raad van Beroep
- Datum
28 februari 2013
- Magistraten
Mrs. K. Zeilemaker, N.J. van Vulpen-Grootjans, J.Th. Wolleswinkel
- Zaaknummer
11/4516 AW
11/4486 AW
11/4485 AW
11/4517 AW
- Noot
R. van Arkel
- LJN
BZ2044
- JCDI
JCDI:ADS253763:1
- Vakgebied(en)
Ambtenarenrecht / Algemeen
Ambtenarenrecht / Ontslag
Ambtenarenrecht (V)
- Brondocumenten
ECLI:NL:CRVB:2013:BZ2044, Uitspraak, Centrale Raad van Beroep, 28‑02‑2013
- Wetingang
Art. 12.12 CAO UMC 2008-2011
Essentie
Als een ambtenaar op andere gronden wordt ontslagen, moet een eventuele aanvullende ontslagvergoeding op basis van een vaste formule worden berekend.
Samenvatting
Een academisch medisch specialist van het AMC wordt ontslag op andere gronden verleend omdat hij zich niet aan de regels zou houden, zijn eigen gang gaat en het hoofd van de afdeling niet als zijn leidinggevende accepteert. Door onverwachts aan te sturen op ontslag zonder daarover op verzoek van betrokkene opheldering te geven heeft het bestuursorgaan een overwegend aandeel gehad in het ontstaan en voortbestaan van de verstoring van de arbeidsrelatie. Gelet daarop kon het bestuurorgaan ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.