2.8.2 Ontslagvolgorde groep 1

Uit artikel 7:671a lid 5 BW en artikel 17 Ontslagregeling volgt dat aan werknemers met een arbeidsovereenkomst (inclusief payrollwerknemers) een grotere ontslagbescherming toekomt dan aan personen die niet werkzaam zijn op basis van een arbeidsovereenkomst en werknemers die van een andere bedrijfsvestiging zijn ingeleend. De werkgever moet daarom eerst afscheid nemen van arbeidsrelaties uit groep 1 (externen). Dit zijn allereerst de medewerkers met wie hij geen arbeidsovereenkomst heeft: uitzendkrachten, gedetacheerden en zzp'ers.1. Tot groep 1 behoren ook de werknemers die van een andere bedrijfsvestiging zijn ingeleend. Niet van belang is of op deze (arbeids)overeenkomsten Nederlands of vreemd (ontslag)recht van toepassing is.