RvdW 2019/138:Arbeidsrecht. Wwz. Transitievergoeding; overbruggingsregeling (art. 7:673d BW); oordeel UWV (art. 8 lid 1 Regeling UWV ontslagprocedure); geldt de vervaltermijn van art. 7:686a lid 4 onder b BW ook bij beroep van werkgever op overbruggingsregeling na verzoek werknemer tot toekenning transitievergoeding?; zelfde regels bij art. 7:673a, 7:673b en 7:673c BW. Ambtshalve toepassing van de vervaltermijn?

RvdW 2019/138

Arbeidsrecht. Wwz. Transitievergoeding; overbruggingsregeling (art. 7:673d BW); oordeel UWV (art. 8 lid 1 Regeling UWV ontslagprocedure); geldt de vervaltermijn van art. 7:686a lid 4 onder b BW ook bij beroep van werkgever op overbruggingsregeling na verzoek werknemer tot toekenning transitievergoeding?; zelfde regels bij art. 7:673a, 7:673b en 7:673c BW. Ambtshalve toepassing van de vervaltermijn?

Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.

Essentie

Arbeidsrecht. Wwz. Transitievergoeding; overbruggingsregeling (art. 7:673d BW); oordeel UWV (art. 8 lid 1 Regeling UWV ontslagprocedure); geldt de vervaltermijn van art. 7:686a lid 4 onder b BW ook bij beroep van werkgever op overbruggingsregeling na verzoek werknemer tot toekenning transitievergoeding?; zelfde regels bij art. 7:673a, 7:673b en 7:673c BW. Ambtshalve toepassing van de vervaltermijn?

Samenvatting

Op grond van art. 8 lid 1 Regeling UWV ontslagprocedure (Stcrt. 2015, 12688) kunnen partijen het UWV vragen te beoordelen of is voldaan aan de voorwaarden voor toepassing van de overbruggingsregeling. Het oordeel ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.

Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.