RAR 2017/43
Ontslag op g-grond. Wat zijn de eisen voor een ontbinding van de arbeidsovereenkomst wegens een verstoorde arbeidsverhouding die wordt veroorzaakt door de houding van de werknemer?
Hof 's-Hertogenbosch 08-12-2016, ECLI:NL:GHSHE:2016:5467
- Instantie
Hof 's-Hertogenbosch
- Datum
8 december 2016
- Magistraten
Mrs. M. van Ham, A.J. Henzen, J.M.H. Schoenmakers
- Zaaknummer
200 197 033_01
- Folio weergave
- Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.
- JCDI
JCDI:ADS925594:1
- Vakgebied(en)
Arbeidsrecht / Einde arbeidsovereenkomst
- Brondocumenten
ECLI:NL:GHSHE:2016:5467, Uitspraak, Hof 's-Hertogenbosch, 08‑12‑2016
- Wetingang
Art. 7:669, 7:683 BW
Essentie
Ontbinding arbeidsovereenkomst. Ontslag op g-grond. Ontslag op d-grond. Herstel arbeidsovereenkomst.
Wat zijn de eisen voor een ontbinding van de arbeidsovereenkomst op grond van een verstoorde arbeidsverhouding als die wordt veroorzaakt door de houding van de werknemer?
Samenvatting
Werknemer vervulde laatstelijk de functie van Technician Mechanical bij Sabic. Werknemer heeft zich op 8 december 2014 ziek gemeld. Aan hem is een WIA-uitkering toegekend met ingang van 8 december 2016. Voor 1 juli 2016 heeft Sabic de kantonrechter verzocht de arbeidsovereenkomst met werknemer te ontbinden op grond van art. 7:671b juncto 7:669 lid 3 sub g ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.