RAR 2020/3:Concurrentiebeding. Mag een concurrentiebeding gebruikt worden met als (enig) doel werknemers te binden?

RAR 2020/3

Concurrentiebeding. Mag een concurrentiebeding gebruikt worden met als (enig) doel werknemers te binden?

Documentgegevens:

Hof Arnhem-Leeuwarden 24-09-2019, ECLI:NL:GHARL:2019:7739

Instantie: Hof Arnhem-Leeuwarden
Datum: 24 september 2019
Magistraten: Mrs. I.A. Katz-Soeterboek, A.E.F. Hillen, L.R. van Harinxma thoe Slooten
Zaaknummer: 200.256.303
Folio weergave: Deze functie is alleen te gebruiken als je bent ingelogd.
JCDI: JCDI:ADS171197:1
Vakgebied(en): Arbeidsrecht / Arbeidsovereenkomstenrecht
Brondocumenten: ECLI:NL:GHARL:2019:7739, Uitspraak, Hof Arnhem-Leeuwarden, 24‑09‑2019
Wetingang: Art. 7:653 BW

Essentie

Concurrentiebeding.

Mag een concurrentiebeding gebruikt worden met als (enig) doel werknemers te binden?

Samenvatting

Werknemer, werkzaam in de functie van bewindvoerder, is met zijn werkgever een concurrentiebeding overeengekomen. Op basis daarvan mag hij binnen 2 jaar na het einde van de arbeidsovereenkomst geen concurrerende werkzaamheden verrichten binnen een straal van 30 km. Werknemer is per 1 november 2018 in dienst getreden bij een concurrerende onderneming. Werkgever heeft in kort geding nakoming van het concurrentiebeding, onder verbeurte van een dwangsom, gevorderd. De voorzieningenrechter heeft de vorderingen van werkgever afgewezen en de werking van het concurrentiebeding geschorst met ingang van 1 ... Verder lezen? Log in om dit document te bekijken.